Цель Программы: Развитие лидерских качеств у старшеклассников и студентов в различных видах общественной и личностно значимой деятельности, личностное развитие, приобретение навыков межличностного общения и качеств, необходимых для успешной профессиональной деятельности в современном обществе.

Задачи Программы:

  1. Сформировать умения и навыки выделения приоритетов в жизни и учебе и определение путей их достижения;
  2. Развитие организаторских коммуникативных способностей в информационной и коммуникативной сферах.
  3. Провести подготовку группы подростков - лидеров, способных реализовывать программу развития сотрудничества в разных возрастных группах.
  4. Создать условия для самореализации подростков и повышения их социальной активности.
  5. Развитие самоконтроля.
  6. Обучение приемам межличностного взаимодействия и применение их в различных жизненных ситуациях.
  7. Обучение методам управления и регулирования конфликтных ситуаций.
  8. Формирование умений и навыков управления собой.

Содержание и структура программы:

Программа содержит три составляющих:

  1. Навыки эффективных презентаций
    • ориентированы на развитие способностей:
      • играть различные роли в информационно – коммуникативной среде;
      • доносить до целевой аудитории свои личные конкурентные преимущества и привлекательность того дела, которым вы занимаетесь;
    • основными интерактивными методами и технологиями обучения являются:
      • моделирование ситуаций, ролей, мозговой штурм, рефлексия опыта, групповая работа, командное взаимодействие;
      • видеотренинг, публичные выступления;
  2. Техники ведения переговоров
    • ориентированы на развитие способностей:
      • к ведению диалога;
      • анализировать и совершенствовать процессы принятия решений посредством достижения эффективности деловых коммуникаций;
      • умение использовать техники влияния в переговорном процессе;
      • поддерживать отношения с основными заинтересованными сторонами, различными целевыми группами.
    • основными интерактивными методами и технологиями обучения являются:
      • моделирование ситуаций, разбор ситуационных задач, рефлексия опыта, групповая работа, командное взаимодействие;
      • деловая игра
  3. Эмоциональная компетентность
    • ориентированы на развитие способностей:
      • понимать друзей и коллег;
      • гибкость во взаимодействии;
      • к ведению диалога;
      • практические навыки повышения эмоциональной компетентности как основы определения и достижения карьерных приоритетов;
    • основными интерактивными методами и технологиями обучения являются:
      • согласование темы и определение ее значения для каждого участника тренинга;
      • упражнения по освоению специальных навыков;
      • рефлексивная и проективная диагностика.

Объем программы: 36 ч.

Продолжительность программы: 2 недели, 3 дня в неделю по 6 часов

Время проведения занятий: с 10.00 – 15.45

Даты проведения программы: 24.06.2019–05.07.2019

Стоимость обучения одного человека: 10 000,00 руб.

Получить дополнительную информацию